培訓賦能，助力終端。中茶黑茶2022年1季度全國培訓會&品鑒會圓滿落下帷幕，新售點開業(yè)、客戶專業(yè)知識培訓會、到店品鑒、員工內訓等活動此起彼伏，中茶黑茶通過線上線下結合、內外并舉、培訓會&品鑒會相融合的形式為終端提供支持，贏得合作伙伴一致好評，為嚴峻的市場環(huán)境注入一劑強心針，給各級伙伴以充足信心。
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當前全球環(huán)境瞬息萬變，在特殊的經濟環(huán)境之下，終端要更好地迎接新階段的挑戰(zhàn)，走好新征程，尤其需要專業(yè)培訓賦能。為此，中茶黑茶培訓組同事精心籌備，在做好內部同事及新員工的經常性培訓、武裝好品牌“喉舌”的同時，針對不同地區(qū)客戶的實際需求，制定了更詳實、更有針對性的培訓計劃并一一落實到位，幫助終端工作人員迎接新挑戰(zhàn)，把握新機遇。
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此外，克服疫情影響，采用線上線下聯動的方式，把培訓工作融入到日常，讓終端伙伴足不出戶即可“在線充電”，不僅擺脫了傳統培訓模式中時間及地點的束縛，還可以將學習資料、培訓內容、成果實時傳輸；品牌上新、茶葉品鑒等內容通過線上實時互動、分享，將培訓維度延展，使培訓場景更充實，為終端伙伴創(chuàng)造"無所不在"的學習氛圍，使培訓學習成為"常態(tài)"，安全、高效、便捷的線上賦能新形式受到終端伙伴的熱烈歡迎。
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培訓是成長的“土壤”，專業(yè)知識、技能能夠為終端合作伙伴輸送營養(yǎng)，為成長賦能。未來，我們將創(chuàng)新賦能形式，持續(xù)拓展培訓會、品鑒會廣度與深度，堅持以品質佳茗享譽市場，以專業(yè)、貼心服務暖心相伴，為終端助力。
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